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【週4〜・東京】LGBTQと福祉の架け橋になる。就労移行のサビ管・支援員

東京都

  • 福祉・社会的包摂
  • 地域活性化・まちづくり
  • well-being
  • 対人支援(教育・保育・医療・福祉)
  • 目の前の人に寄り添う
  • 多様性が受入れられる社会
  • 文化や価値観の異なる人々の架け橋になる
  • 副業OK
  • 契約社員

【週4〜・大阪】LGBTQと福祉の架け橋になる。就労移行のサビ管・支援員

大阪府

  • 福祉・社会的包摂
  • 地域活性化・まちづくり
  • well-being
  • 対人支援(教育・保育・医療・福祉)
  • 多様性が受入れられる社会
  • 目の前の人に寄り添う
  • 社会的インパクトを追い求める
  • 副業OK
  • 契約社員

【週3〜】LGBTQとDE&Iに取り組むチームの進化を担う、CHRO候補

東京都

  • 人材育成
  • 教育・こども
  • well-being
  • 福祉・社会的包摂
  • マネジメント・管理職
  • 人事・組織づくり・人材育成
  • CXO・経営幹部
  • 社会的インパクトを追い求める
  • 自立的に動く・大人な組織
  • 誰も取り残さない社会
  • リモートワークOK
  • フレックスOK
  • 副業OK
  • 契約社員

【週3〜】強い組織基盤とLGBTQの未来を創る、経営管理部長

東京都

  • 福祉・社会的包摂
  • 教育・こども
  • well-being
  • マネジメント・管理職
  • 事業推進
  • 社会的インパクトを追い求める
  • 自立的に動く・大人な組織
  • 誰も取り残さない社会
  • リモートワークOK
  • フレックスOK
  • 副業OK
  • 契約社員

【週3〜】LGBTQもありのままで暮らせる未来づくりを仕事に。事業戦略部長

東京都

  • 福祉・社会的包摂
  • 教育・こども
  • well-being
  • マネジメント・管理職
  • 事業推進
  • 社会的インパクトを追い求める
  • 自立的に動く・大人な組織
  • 誰も取り残さない社会
  • リモートワークOK
  • フレックスOK
  • 副業OK
  • 契約社員

【週4〜】企業のDE&IとLGBTQ施策を推進。キャリア事業部マネージャー

東京都

  • well-being
  • SDGs・ESG投資・CSR
  • 人材育成
  • マネジメント・管理職
  • プロジェクトマネージャー
  • CSR・サステナブル推進
  • コンサルティング
  • 人事・労務・総務
  • 多様性が受入れられる社会
  • 自立的に動く・大人な組織
  • それぞれが自分らしく暮らせる社会
  • リモートワークOK
  • フレックスOK
  • 副業OK
  • 契約社員

【週4〜】LGBTQもありのままで大人になれる社会を。教育事業マネージャー

東京都

  • 教育・こども
  • ニート・不登校・引きこもり
  • 人材育成
  • マネジメント・管理職
  • 教師・講師・ファシリテーター
  • 事業推進
  • 裁量が大きくのびのび働ける
  • 多様性が受入れられる社会
  • それぞれが自分らしく暮らせる社会
  • リモートワークOK
  • フレックスOK
  • 副業OK
  • 契約社員

【オープンポジション】次の10年を一緒につくる仲間を幅広く募集中!

東京都

  • 福祉・社会的包摂
  • 教育・こども
  • well-being
  • マネジメント・管理職
  • 事業推進
  • コーディネーター(つなぎ役)
  • 社会的インパクトを追い求める
  • 自立的に動く・大人な組織
  • 誰も取り残さない社会
  • リモートワークOK
  • フレックスOK
  • 副業OK
  • 契約社員

【週2〜/複業可】広報・PR・ファンドレイジングで、LGBTQの応援者を増やす

東京都

  • SDGs・ESG投資・CSR
  • 教育・こども
  • well-being
  • 広報・PR
  • 資金調達・ファンドレイジング
  • プロジェクトマネージャー
  • それぞれが自分らしく暮らせる社会
  • 多様性が受入れられる社会
  • 裁量が大きくのびのび働ける
  • リモートワークOK
  • フレックスOK
  • 副業OK
  • 契約社員

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