一国だけでは解決し得ない地球規模の課題も多くある現在、国内にとどまらず、グローバルに活躍できるルールメイカー（事業や社会課題解決を前進させるための社会ルール変更・構築のサポート、コミュニケーションを行う役割）を育成するお仕事です。

私たちの仕事について

「新しい政治・行政の仕組みをつくりつづけることで、世界中の人々の幸せな暮らしに貢献する。」をミッションに掲げる株式会社PoliPoliは、政治・行政と国民など多様なステークホルダーが、政策を共創するためのプラットフォームづくりに取り組んでいます。
政治や行政は、社会の仕組みをつくるために政策をつくります。しかしこうした仕組みづくりのプロセスに、一部の人々や団体しか参加できておらず、参加しない人の意見は社会の仕組みに反映されません。日本では国民の7割近くが自身の声が反映されていないと感じています。その状況を変えるために、PoliPoliは、政治・行政の政策づくりのプロセスに誰もが参加できる政策共創のプラットフォームをまずは日本で展開しています。

●ASEAN地域を中心とした事業展開をリードする
　海外事業マネージャー候補を募集
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PoliPoliは、2024年度にASEAN地域を中心とした海外展開を本格始動し、国際的なプロジェクトを立ち上げ事業拡大を進めています。2025年度は、海外展開をさらに加速させるフェーズに入り、国際カンファレンス運営や海外PPP事業を通じて事業の基盤を強化しています。これらのプロジェクトを牽引し、事業の立ち上げからチーム構築までを一貫して担う、将来の海外関連事業の責任者候補を募集します。入社後は、ASEAN地域を中心とした海外PPP事業関連に関する商材開発や、カンファレンス運営等の既存プロジェクトを担っていただきます。

【具体的な業務内容】
【職務内容】
・海外PPP事業のコンセプト設計と開発計画の策定支援
・海外自治体・国際機関との連携協定締結に向けた渉外・交渉業務
・国際カンファレンスの企画、運営業務全般（予算管理、メディア対応などのコミュニケーション・渉外業務含む）
・ASEAN地域における政策・各国の政治情勢等の調査、分析、報告書の作成

※こちらの求人情報は、NPO法人ETIC.の人材紹介サービスによって募集している案件です。書類選考や面接などはETIC.コーディネーターも担当いたします。あらかじめご了承ください。

募集要項

テーマ
職種	コンサルティング
雇用形態	正社員
組織形態	営利企業
その他のキーワード	ソーシャルビジネス・NPO
対象人材像	- 当社のビジョンに共感できる方 - チームを大事にし、強い組織を作っていきたいという思いがある方 - 自ら課題を設定し、積極的に推進することで課題を解決することができる方 - 日々変化する課題や事業状態を楽しみ、柔軟に意志決定ができる方 - 細かいところまで気を遣い、間違いなく業務を遂行できる方 - 社内外でのコミュニケーションが円滑に進められる方 - 国際的な視野を持ち、異文化コミュニケーションに長けている方
応募資格	- CEFR B2相当以上の英語力（目安：英検準1級、TOEIC900、IELTS 6.5、TOEFL iBT 80以上） - 事業会社でのクライアントとの折衝経験（2年以上） - Microsoft 365、Google Workspace、Slack等業務上必要なツールを使えること - プロジェクト管理経験（国内外問わず
歓迎条件	- 中規模カンファレンスやイベント（約50人以上）の運営、企画経験 - 国際カンファレンスの運営、企画経験 - 国会議員や官僚、またはASEAN地域の政府関係者との渉外・コミュニケーション経験 - 行政との事業に携わった経験 - 海外事業開発や市場調査の経験 - 官民連携（PPP）プロジェクトの知見や経験
新卒エントリー	NG
未経験者エントリー	NG
勤務地の住所	東京都千代田区平河町2丁目5-3 MIDORI.so NAGATACHO
勤務地の詳細	永田町オフィスもしくは在宅・毎週金曜日は全社員出社・金曜日以外は職種やチームごとに設定（週2~4日出社が目安）。そのほかお客様との対面の面談など必要なタイミングでは出社。
勤務形態	一部リモート勤務OK
勤務時間	フレックスタイム制（標準労働時間8時間/コアタイム11:00~16:00）
給与	年収 7,000,000円〜10,000,000円
給与詳細	・固定残業代最大45時間/月含む・経験に応じて変動・試用期間：3ヶ月
福利厚生	・通勤交通費支給・社会保険完備・PoliPoli独自の休暇制度・イベント参加費・資格勉強代補助・リモートワーク補助費・書籍購入制度
受動喫煙防止対策	屋内禁煙
休日・休暇	・土日祝・有給休暇・夏季休暇・年末年始休暇（3ヶ月に1度土曜日にオフサイトイベントがあります）
選考プロセス	・書類選考／ETIC.コーディネーターとのオンライン面談・面接（複数回）・リファレンスチェック・内定・オファー ※こちらの求人情報は、NPO法人ETIC.の人材紹介サービスによって募集している案件です。書類選考や面接などは、PoliPoli 採用担当者のほかETIC.コーディネーターも担当いたします。あらかじめご了承ください。

代表者メッセージ

代表取締役伊藤和真

【正しい社会課題の認識とロジックを】
テクノロジーの発展と社会の多様化が進む中で、ルールはアップデートが必要な場面があります。政治や行政側も、社会をよくしていきたい、という思いは共通しているはず。協力関係のために必要なのは、正しい社会課題の認識とロジックです。本質的なルールメイキングを企業活動の一環として行なっていく必要があると考えています。

[プロフィール]

1998年生まれ、愛知県出身。慶應義塾大学卒業。
大学進学後、俳句SNSアプリ『俳句てふてふ』を開発し、毎日新聞社に事業売却。18歳当時、2017年の衆院選で政治・行政と人々の距離が遠いという課題を感じ、2018年株式会社PoliPoliを設立。政策共創プラットフォーム『PoliPoli』『PoliPoli Gov』を開発・運営。その他、経済産業省の審議会で史上最年少の有識者として登壇（当時23歳）、総務省の有識者委員をつとめる。

コーディネーターからの推薦コメント

NPO法人ETIC. 腰塚志乃

国内で政策立案のプロセスのオープン化に取り組んできたPoliPoli。その範囲を海外へも広げようという挑戦がはじまっています。まずはカンファレンスなどノウハウ・情報を国を越えて共有する場を設けつつ、具体的にASEAN地域での事業展開を模索していきます。どんなカタチでグローバルに機能を果たせると社会の構造が変わっていけるのか？手探りでその道を切り拓く、とてもおもしろい挑戦です。