子育てを支える「頼れる空気感」を広げる仲間を募集！

私たちの仕事について

merry atticとは？
一般社団法人merry atticは、「子育てを、頼れる空気感で満たしていく。」というミッションのもと、子どもの居場所づくりや子育て家庭の支援を行っています。放課後の子どもの居場所や宿泊を伴った子どもの居場所を通じて、家庭や学校だけでは補いきれない部分を支え、子どもたちが自分らしく成長できる環境、そして子育て家庭の「ゆとり」をつくっています。私たちmerry atticは現在、どの家庭にも存在しうる「子育て疲れ」を解決すべき課題として設定し、各事業に取り組んでいます。

募集する事業と求人募集の背景
2025年7月、葛飾区に新たな子どもショートステイ事業所を開設予定です。この施設は、宿泊を伴って子どもを預かることで、子育て家庭に存在しうる「子育て疲れ」を緩和し、子育ての「ゆとり」を創出することを目指しています。また、子どもたちが安心して過ごせる居場所を提供し、学びや遊びを通じて成長をサポートします。
新拠点の立ち上げにあたり、事業全体の運営を統括する「事業統括マネージャー」を募集します。新しい施設をゼロから運営し、子どもたちや保護者、地域社会とつながりながら、より良い環境を築いていく重要な役割を担っていただきます。施設の運営管理だけでなく、スタッフ育成、地域連携、行政対応など多岐にわたる業務に携わっていただきます。

なぜこの事業が必要なのか
子育ての負担が増える一方で、
・核家族化の進行により、親が「一人で頑張る」状況が当たり前に
・子育て支援制度は「仕事と育児の両立」を前提としたものが多く、親が休むための支援が不足
このような現状の中で、親が安心してリフレッシュできる仕組みをつくることが求められています。
merry atticでは、年間延べ1,600人以上の利用実績を持ち、行政との連携を進めながら、この新しい支援の形を社会に根付かせようとしています。
そして 2025年7月、葛飾区での公的サービス化が決定しました。
この新拠点の開所を牽引する事業統括マネージャーを求めています。

募集ポジション・業務内容
◆ 施設長（１名）
具体的な業務内容
①施設運営の統括（事業計画、運営管理、スタッフ管理）
②スタッフの育成、シフト管理
③利用者（子ども・保護者）対応、相談・契約手続き
④行政・関係機関との調整（自治体との連携）
⑤施設の安全管理、リスクマネジメント

◆支援スタッフ（数名）
①子どもの生活サポート（食事・入浴・遊びの支援）
②夜間の見守り、生活リズムのサポート
③保護者対応（送迎時の対応、利用相談）
④施設運営の補助（清掃、備品管理、食事準備）
⑤チームでの情報共有、連携

歓迎するスキル・経験
〜施設長〜
✅福祉・保育・教育・医療分野での実務経験（3年以上）・関連する資格
✅マネジメント・リーダー経験
✅自治体・行政とのやり取りの経験
✅施設運営の経験
✅社会人経験3年以上
✅基本的なIT・PCスキル（新しいツールに抵抗がない）

〜支援スタッフ〜
💡未経験でも「想い」と「行動力」がある方は大歓迎！
✅福祉・保育・教育・医療分野に関連する資格
✅福祉・医療・教育・介護業界での経験
✅保護者対応の経験（保育・学校・相談業務など）
✅宿泊施設や病院での夜勤経験

募集要項

テーマ	子育て支援教育・こども福祉・社会的包摂
職種	事業推進新規事業立ち上げ対人支援（教育・保育・医療・福祉）
雇用形態	正社員
組織形態	社団/財団
その他のキーワード	ソーシャルビジネス・NPO well-being 福祉・医療・ヘルスケア
対象人材像	〜施設長〜 ✅ チームをリードしながら現場で動ける方 ✅主体的に動ける ✅変化に強く、環境の変化に柔軟に対応できる ✅コミュニケーション能力が高く、調整力のある方 ✅トラブル対応にも落ち着いて対処できる方 ✅merry atticのバリューに共感できる〜支援スタッフ〜 ✅子どもと向き合い、安心できる環境をつくれる方 ✅チームワークを大切にできる方 ✅主体的に動ける ✅変化に強く、環境の変化に柔軟に対応できる ✅トラブル対応にも落ち着いて対処できる方 ✅merry atticのバリューに共感できる
応募資格	なし
歓迎条件	💡 未経験でも「想い」と「行動力」がある方、大歓迎！ ✅ プロジェクトマネジメント経験 ✅ 社会人経験3年以上 ✅ 児童福祉分野の知識・経験 ✅ 新規事業の立ち上げ経験 ✅ 基本的なITスキル（新しいツールへの抵抗がない）
新卒エントリー	NG
未経験者エントリー	OK
勤務地の住所	東京都葛飾区
勤務地の詳細	金町駅から徒歩11分（詳細住所は採用後にお伝えとなります。）
勤務形態	出社
勤務時間	週あたり40時間勤務の月単位の変形労働時間制。
給与	月給 230,000円〜300,000円
給与詳細	給与：月給260,000円〜300,000円（施設長）　　　月給230,000円〜250,000円（支援スタッフ）固定残業代はありません。月単位の変形労働時間制を予定しています。
福利厚生	・社会保険完備・交通費支給（社内規定あり/月上限２万円）・資格取得支援制度
受動喫煙防止対策	屋内禁煙
給与以外の報酬	このポジションは「新規事業の立ち上げ」×「社会的意義のある仕事」という貴重な経験を積める場です。 ✅ 行政・企業との連携、制度形成への関与 ✅ 学術機関・研究機関との共同研究・提言活動 ✅ 組織の経営・事業戦略への参画 ✅ 社会全体に影響を与える仕事ができる
休日・休暇	休日・週休２日制（年末年始休暇あり）休暇・年次有給休暇・産前・産後休業・生理休暇・妊娠休暇・育児時間・子の看護休暇・介護休暇・育児休業・介護休業
職場の雰囲気	merry atticの職場は、子どもたちの「やってみたい」という声を大切にし、遊びや楽しみの中から多くの可能性を見つけられるワクワクする居場所を提供しています。子どもたちと共に成長し、未来への希望の種をまくことを大切にしています。スタッフ同士の協力やチームワークを重視し、子どもたちにとって安らげる場所を提供するために日々努力しています。また、ミッションに掲げている「子育て社会を、頼れる空気感で満たしていく。」の通り、子どもの居場所づくりを通して子育て家庭に寄り添うことを目指しているため、保護者の方々とのコミュニケーションも大切にしています。
入社後1ヶ月後のイメージ	業務/法人理解の深化：他地域の学童クラブの運営や放課後子ども教室の活動訪問をするなど、merry atticの雰囲気を感じていただき、メンバーとのコミュニケーションをとっていただきます。施設/事業立ち上げ：開所に向けて施設準備、事業開始の準備を行なっていただきます。準備については開設準備や立ち上げを推進してきたチームメンバーと協働しての実施となりますので、一緒に開所後のイメージをしながら進めていただきます。チーム内での役割の確立：他地域の所属メンバーとのコミュニケーションを通じて、自身の役割や強みを活かした貢献ができるようになっていただきます。
選考プロセス	エントリー・応募書類提出・履歴書・職務経歴書を提出（形式自由）・応募動機やmerry atticへの共感ポイントを記載書類選考・提出いただいた書類をもとに選考を実施・合格者には面接のご案内一次面接・人事担当者または採用担当者との面接・これまでの経験や志望動機についてのヒアリング最終面接（対面）・代表との面接・具体的な業務内容や働き方についての確認職場体験・実地選考（希望者のみ）・実際の現場（すでに開室済みの他地域）を体験し、業務や雰囲気を確認・実務に関する適性を評価内定・オファー面談・勤務条件や入社日程の調整所要期間：応募から内定まで約2〜4週間程度（職場体験を希望する場合は追加）

代表者メッセージ

代表理事上田馨一

こんにちは。
一般社団法人merry attic 代表理事の上田馨一です。

「疲れていても、疲れたと言えない」
「休みたいと思っても、休みたいと言えない」
これは、子育て中の保護者の方々から、私たちが実際に聞いてきた声です。

私たちmerry atticは、そんな声を見過ごさず、「子育て社会を、頼れる空気感で満たしていく。」というミッションを掲げ、
全国に先駆けて“独立型こどもショートステイ“という新しい選択肢を社会に届けてきました。
この取り組みを始めて5年。

▼こどもショートステイの様子
https://www.mbs.jp/.../kansai/article/2024/06/100754.shtml

京都での挑戦を経て、ついに東京都葛飾区で、独自予算による事業がスタートします。
これは、数え切れないほどの議論や試行錯誤、そして多くの方々との信頼の積み重ねによって実現した、大きな一歩です。
ですが、
これは「ゴール」ではありません。
ここからが、本当のスタートだと思っています！
この一歩を「当たり前の制度」として社会に根づかせていくには、まだまだ力が必要です。
想いをともにする仲間の存在が、これからの未来を決定づけます。

もし、あなたが、
子育て社会をもっと良くしたい
社会課題のど真ん中に挑みたい
そんな気持ちを少しでもお持ちでしたら、
ぜひ一度、私たちとお話ししませんか？

merry atticには、あなたの力が必要です。
ここには、あなたの想いを本気で受け止めるチームがいます。
そして、あなたの挑戦が、社会を変える原動力になります。
いま、未来を変える仲間を探しています。
この出会いが、あなたの未来を切り拓く、そのための一歩になると確信をしています！
心より、お待ちしています。

代表理事上田馨一
一般社団法人 merry attic

[プロフィール]

・大学では高校３年生の頃から興味を持ったバンド活動に憧れて軽音部に入部。バイトとバンド漬けの日々。
　結果・・・5年半で大学を卒業。
・バンドは大学卒業後も継続。メジャーリリースなどをしたものの解散。
・バンド解散後、上京。未経験の広告代理店に入社をしたものの、数年で退社。
・退社後は同じく未経験の福祉業界へ。障害のある方の就労支援に従事。
・任される仕事も増えて、視野も広がって、「何かに挑戦したい」って気持を抑えられずに起業。
・起業後は地域で課題となっていた待機児童問題に着目し、学童保育室を開室。
・学童保育を運営する中で保護者の方々の「子育て疲れ」に接し、子どもショートステイ事業を始め、子育て家庭の支援にあたる。