・ブリッジフォースマイルのビジョン・ミッションに共感し、理解する姿勢を持つこと。
・プロジェクト遂行に責任を持ち、主体的に、セルフマネジメントで業務を進めていくこと。
・チームを組み、関係者と連携をしながら進めていくこと。
・答えのない支援であり、試行錯誤をしながら進めていく事業であるので、失敗は当たりまえ、そこからどう改善していくかを真剣に考え、取り組むこと。
都内近郊の居場所で、児童養護施設や里親家庭など社会的養護下で暮らしたケアリーバー、虐待サバイバーなどの親を頼れない若者たちの巣立ちを中長期的にサポートします。
ブリッジフォースマイルは、2004年より児童養護施設や里親家庭から社会に巣立つ子どもたちの自立支援を行っています。
親を頼れない若者のための居場所として、2012年からは横浜市より行政受託している「よこはまPort For」、2023年からは世田谷区より行政受託している「せたエール」、2024年からは東京都より行政受託している「&YOU あきば」を運営しています。
※社会的養護とは?
虐待、親の病気、経済的な事情など、さまざまな理由で親を頼ることができない子どもたちを公的な責任で社会的に養育する仕組みです。
【虐待などで親を頼ることができない若者を、私たちと一緒にサポートしませんか?】
●生きづらさに寄り添い、自分らしさを創造・探求・発見する居場所です
社会の荒波に疲れた若者は、休むことを目的に居場所利用をしますが、エネルギーが充電されれば自然と巣立っていきます。そんな若者たちのために私たちができることは、いろいろな人との交流やさまざまな経験を通して、失敗は怖くないことを知り、自信を取り戻してもらうことです。
「居場所」から巣立ち、自分らしい生活を送れるようになることが、私たちのゴールです。
●問題解決ではなく、若者との信頼関係を大切にします
私たちが支援する若者は、大人の都合で施設や里親家庭などで暮らしてきた経験を持つため、大人への抵抗感や反発心を持っています。そんな若者たちのために、私たちができることは、話を聴き、信頼関係を構築することです。困った時に、何でも相談できる関係性をつくることが居場所支援のミッションです。
自分の考えを伝えることよりも、人の話を聴くことが得意な人をお待ちしています。
[募集職種]
居場所スタッフ-東京事務局(常勤) 1名
主にせたエールでの勤務が可能な方
[業務内容]
1.居場所運営(水曜・金曜・日曜・祝日 )
上記のうち、週1日〜2日勤務していただきます。
居場所開所日以外は、リモートワークが中心です。
2.個別相談受付、相談支援サポート
各居場所には医療連携支援も行える専門スタッフがおります。
相談を希望する若者たちの相談予約管理、また相談支援のサポートを行います。
3.イベントの企画・実行
魅力ある居場所にするため、時期に応じたイベントをチームで協力して行っています(花火大会・クリスマス会など)。
4.利用者情報共有
居場所運営の課題検討や利用者の情報共有のためのミーティングを実施しています。
5.関係機関やボランティアへの協力依頼 など
居場所運営にはたくさんのボランティアの方たちが関わってくださっています。関係機関やボランティアメンバーとの関係構築も大事な仕事です。
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私たちについて
虐待、貧困、親の病気などの理由で親と暮らせず、児童養護施設や里親家庭などで過ごす子どもたちは、18歳になると一人で社会に巣立ちます。お金や仕事のちょっとしたつまずき、寂しさ、不安……。悩みに直面したときも、一人で抱え込み、孤立してしまうことも少なくありません。
子どもたちの明るい未来をつくるのは、大人の責任です。私たちは、親を頼れない子どもたちが、安心して巣立ち、希望を持って歩める社会を目指しています。
VISION
親を頼れないすべての子どもが 笑顔で暮らせる社会へ
MISSION
Bridging to the Future
親を頼れない子どもたちが、社会へ羽ばたく時に直面する「安心の格差」と「希望の格差」を乗り越え、未来へ向かう勇気を持てるような支援をカタチにする
2022年度は1,696人の子ども・若者たちがブリッジフォースマイルの自立支援プログラムに参加しました。
数多くの子ども・若者たちの成長に携わることができます。継続的に関わることを大切にしているので、支援対象者の変化を感じながら、ともに喜べることが増えていきます。
私たちの特徴は「協働」です。約550人の社会人ボランティア、約160社の協賛・協力企業とともに、力を合わせてプログラムを運営しています。
自立という答えのないテーマに挑むため、時にぶつかることもありますが、最後は笑顔で「よかったね」と言い合える、B4Sにはチームで働く醍醐味があります。
テーマ | 福祉・社会的包摂 教育・こども 貧困問題 well-being |
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職種 | 対人支援(教育・保育・医療・福祉) 事務局・カスタマーサポート |
雇用形態 | 契約社員 |
組織形態 | NPO/NGO |
その他のキーワード | ソーシャルビジネス・NPO ダイバーシティ SDGs 福祉・医療・ヘルスケア |
期待する成果 |
・ブリッジフォースマイルのビジョン・ミッションに共感し、理解する姿勢を持つこと。
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対象人材像 |
多様な価値観を持つ協力者、関係者、チームメンバーと一緒に仕事をしますので、信頼関係構築と、マネジメント力が求められます。
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応募資格 |
◆スタッフに求められる条件 【必須項目】
【あればなお良い項目】
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新卒エントリー |
NG
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未経験者エントリー |
OK
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勤務地の住所 |
東京都港区南青山3-1-30 |
勤務地の詳細 |
●神奈川県横浜市の居場所「よこはま Port For」 ●東京都世田谷区の居場所「せたエール」 ●東京都台東区の居場所「&YOUあきば」 ●東京都内の本社オフィス
※フリーアドレス制
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勤務形態 |
一部リモート勤務OK |
勤務時間 |
・月間160-177H (歴日数に応じて月間の労働時間が異なります)
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就業期間 |
当団体のスタッフは、1年更新の契約社員です。但し、事業の継続、展開を前提に長期的に活躍する意志のある方を募集しています。最初の2ヶ月間は試用期間、次回6ヶ月契約、それ以降は1年契約ですのでご了承ください。 |
給与 |
月給 237,600円〜296,815円 |
給与詳細 |
常勤の場合(非常勤はお問い合わせください)
1年に1回、評価制度に応じた給与変更があるため1〜2年目でも大きく昇給を望むことができます。 |
福利厚生 |
常勤の場合(非常勤の場合はお問い合わせください)
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受動喫煙防止対策 |
屋内禁煙 |
給与以外の報酬 |
常勤の場合(非常勤の場合はお問い合わせください)
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休日・休暇 |
常勤の場合(非常勤の場合はお問い合わせください)
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職場の雰囲気 |
◆「彼ら彼女らがいるから、自分も頑張れる」 居場所スタッフ りゅうりゅう
◆「児童福祉は、すべての経験が生かされる仕事」 居場所スタッフ みみろん
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選考プロセス |
▼書類選考
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その他 |
◆「彼ら彼女らがいるから、自分も頑張れる」 居場所スタッフ りゅうりゅう
◆「児童福祉は、すべての経験が生かされる仕事」 居場所スタッフ みみろん
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ボランティアか、副業か、転職か、起業か...それは 自分の想いをカタチにするための手段に過ぎません。
ETIC.は、手段に捉われずに自分らしいキャリアを歩 むことを全力で応援するために、
働きながら次のチャレンジに向かうお試し機会や副業など、多様な機会を提供しています。
ソーシャルキャリアに関する情報・機会は、「ETIC. キャリアサービス」として統合的に、情報提供をしています。
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