・発達・精神障害などの生きづらさを抱える方への”興味・関心・愛情”がある。社会の中で活躍する人材であることを信じている。
・ビジネスマインドを持ち、事業として取組みを広げていくことができる。
・これまでにないこの挑戦に、ワクワクする。
・チームで成果をあげることを大切にし、メンバーと高めあえる。
2025.01.30
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【発達に凹凸ある子どもたちの将来を切り拓く】エイブルシーカー（児童指導員）
株式会社Kaien
子どもたちの将来を切り拓くことで、発達に凸凹のあるお子様の長所・価値をひとりでも多くの人に気づかせることがミッション。プログラムの中で可能性を子どもと一緒に探すエイブルシーカー（児童指導員）募集
私たちの仕事について
●就労支援事業からスタートした当社。ティーンズは、大人の支援から「逆算」をしたプログラムを子ども向けに開発し、支援を提供。福祉を科学し、彼らが活躍できる未来を描く。
Kaienには、小学生から大人まで定期的に1000名以上が通っています。
私たちは、教育事業、就労支援事業、人材紹介事業を通じて、
子どもたち・若者たちが、自己理解を深め、社会とつながり、
活躍することをサポートしています。
そして、もう1つ大切にしているのは、しっかりと持続可能な収益を確保し、
資本主義の中で、選ばれ、広がる取組みであることです。
このような事業は、これまで社会にない仕事であり、まったく新たな挑戦です。
発達・精神障害は、特性が様々であり、画一的な方法論が通用しないと言われてきました。
Kaienは、その常識を覆し、ある程度画一化したプログラムの中で各人の力を見極め、
弱みを見えづらくし、強みを浮き立たせることに取り組んでいます。
医学的には「弱み・欠点」と捉えられている特性も、資本主義社会の中では、
特性を上手く際立たせることができれば「強み・戦力」として活かすこともできます。
それをとことん信じていることがKaienの特徴です。
加えて、コミュニケーションの方法の違いを論理的に職場へ説明し、
定量的・構造的なコミュニケーションやタスク管理の手法の導入をサポートします。
それにより、発達・精神障害のある方も、そうでない一般社員も、
みなさんにとってシンプルでわかりやすい管理が可能となるのです。
働く環境が整うことで、定着率は95%にのぼります。
●就職以前の、小中高生の子どもたちの悩みに寄り添い
自分の長所・価値に気づくサポートをしていく『ティーンズ』
Kaienの中でも、一番はじめに子どもたちと接点をもつのが『ティーンズ』（TEENS）です。
ティーンズでは、発達障害（ASD・ADHD・LD等）・グレーゾーンの10代の学習・生活・将来の悩みに特化したプログラムを提供しています。放課後等デイサービスや、オンライン講座を通じ、それぞれの「学習」「生活」「将来」のニーズに合わせたプログラムを提供しながら、『強みの伸ばす』専門的療育を行います。
●児童指導員（エイブルシーカー）募集
子どもたちの将来を切り拓くことで、発達に凸凹のあるお子様の長所・価値をひとりでも多くの人に気づかせることがミッションです。エイブルシーカー（Able Seeker）は造語。プログラムの中で可能性を子どもと一緒に探す役割という意味を込めています。小中高と幅広い年代の子どもたちの人生に10年単位で深く関わり、学校の勉強だけではなく、「生きる力」という観点で1人1人のお子様に必要なことを見つけながら支援をしていきます。
【職務内容】（能力や適性に応じて以下からアサインします）
・お子様への直接支援（個別セッション・社会スキル向上支援）
・親御様との対応 （個別支援計画書の作成・説明）
・医療福祉・教育機関など周辺機関との連携
・プログラム作成 （学習支援の教材・運用法開発等）
・オンラインセミナーのファシリテーション・プログラムの広報活動 等
・その他事業運営業務等
（変更範囲：会社の定める業務）
募集要項
| テーマ | 福祉・社会的包摂 教育・こども |
|---|---|
| 職種 | 対人支援（教育・保育・医療・福祉） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 組織形態 | 営利企業 |
| その他のキーワード | ソーシャルビジネス・NPO ダイバーシティ |
| 対象人材像 |
|
| 応募資格 |
・発達障害の強みを仕事によって世の中に示したいというミッションに共感する人
|
| 歓迎条件 |
・人材・教育・福祉・営業等の経験者
|
| 新卒エントリー |
NG
|
| 未経験者エントリー |
OK
|
| 勤務地の住所 |
東京都新宿区西新宿6-2-3 新宿アイランドアネックス2階 |
| 勤務地の詳細 |
既存拠点（御茶ノ水・新宿・吉祥寺・三鷹・横浜・関内・川崎・溝の口・本八幡・北浦和・川越・仙台）のほか新規拠点（首都圏を予定）。 |
| 勤務形態 |
出社 |
| 勤務時間 |
平日：9時30分～19時00分の中でシフト制
|
| 給与 |
年収 3,550,000円〜4,760,000円 |
| 給与詳細 |
月給制（実績：28.8～38.9万円/月）
▽年収モデル(例)
賞与：年1回（評価に応じて支給） |
| 福利厚生 |
交通費支給
|
| 受動喫煙防止対策 |
屋内禁煙 |
| 休日・休暇 |
週休2日制(週末勤務 月1程度)、祝日、夏季、年末年始、有給、慶弔 |
| 職場の雰囲気 |
Kaienは、理念に基づいたビジョン達成を目指すプロフェッショナル集団です。Kaienらしいプロフェッショナルとは5つの要素で表現されます。
また、フラットでオープンな組織です。様々な情報に触れることができ、意見を交じ合わせる場があります。年齢や経歴は関係なく、いつでもチャレンジできる場が開かれています。 |
| 選考プロセス |
応募フォームから必要事項を送信
※こちらの求人情報は、NPO法人ETIC.の人材紹介サービスによって募集している案件です。書類選考や面接などは、株式会社Kaienの採用担当者のほかETIC.コーディネーターも担当いたします。あらかじめご了承ください。 |
代表者メッセージ
コーディネーターからの推薦コメント
企業・団体概要
- 設立： 2009年09月
- 代表者名： 鈴木慶太
- 従業員数： 362名
- 従業員数の詳細： うち常勤182人(2023年10月現在)
- 資本金：
-
事業内容：
発達障害(広汎性発達障害、ADHD、自閉症スペクトラム、アスペルガー症候群等)の方に特化した
1. 人材サービス事業(人材紹介、人事コンサルティング)
2. 就労支援事業(大人の発達障害者向け「就労移行支援事業」、学生向け「ガクプロ、相談支援事業)
3. 教育事業(お子様向け「TEENS」)
4. その他 (啓発事業など) - WEB： https://www.kaien-lab.com/
- 住所： 東京都新宿区西新宿6-2-3 新宿アイランドアネックス2階
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