・チームメンバーと協力しあって働く
・待ちの姿勢ではなく積極的に自ら行動する
・出逢いは一期一会。目の前のお相手に寄り添う
《援助の現場(フィールド)だけが難民支援じゃない!日本で共感の輪を広げる》経験不問/副業OK/地域密着型(転勤ナシ)!☆目標達成すると成果給(インセンティブ)や昇給あり
■すべての難民が難民でなくなるその日まで
「文化、宗教、信念が異なろうと、大切なのは苦しむ人々の命を救うこと。自分の国だけの平和はありえない。世界はつながっているのだから。」緒方貞子・第8代国連難民高等弁務官(1991年~2000年)
UNHCR/ユーエヌエイチシーアール(国連難民高等弁務官事務所)は、紛争や迫害等により故郷を追われた人々を国際的に保護・支援し、難民問題の解決へ向けた活動を行っています。その対象者は、難民・国内避難民・無国籍者・庇護申請者、そして帰還者等、多岐にわたります。
避難生活は数十年におよぶこともあります。先が見えない不安の中で、日々を懸命に生きています。UNHCRは避難生活が始まったその日から安心して暮らせるまで支え続けます。
難民の命と尊厳を守るため、すべての人たちが安心して暮らせる日まで。ひとりでも多く救いたい!それが私たちの願いです。
しかし、資金が足りていません。
国連UNHCR協会は、UNHCRの日本公式支援窓口として「資金調達活動(寄付活動) Fundraising」と「コミュニケーション活動 Communications」を通して日本社会と難民や最前線で援助活動に携わる人々を繋ぐ活動を行っています。
例えば、駅前や商業施設に立って1日100円(3,000円/月)の支援を募る。私たちの活動がきっかけで始まった支援が1年間続くと。サーモブランケット「9家族分」になる(1家族/5名分)。日中と夜間の気温差のあるアフリカで過酷な避難生活を強いられる避難民に「安心」と「ぬくもり」が届けられます。
私たちにできるのは小さなことかもしれません。けれど、ひとつひとつの積み重ねが大きな力となる、やりがいはこれ以上なく大きな仕事なのです。
■国連難民サポーターへ参加を呼びかけるファンドレイザーてどんなお仕事?
Face to FaceファンドレイジングとはNPO・NGOが公共の場で(街頭、商業施設、イベント会場など)街ゆく通りがかりの、おひとりおひとりにお声がけし、対面で、支援を募る寄付活動です。
国連UNHCR協会では、国内の主要都市で国連難民支援プロジェクトのもと、難民支援の輪を広げる街頭キャンペーン活動を展開しています。
ファンドレイザーの役割は、難民の現状、支援の必要性を訴えかけるコミュニケーション活動にとどまりません。1人でも多くの難民に1円でも多くの資金を届けるため、新規でマンスリーの支援プログラム「国連難民サポーター」に参加申し込みくださる支援者を募る、資金援助にコミットする活動です。
PCやスマホからワンクリックで何でもできるこの現代にあって、地道な努力の積み重ねですが、心と心の触れ合いを大切にしながら「多くのひとを笑顔にする」やりがいを日々体感できます。
■募集職種
ファンドレイザー
Face to Face ファンドレイジング(寄付)活動
■仕事内容
駅前、商業施設、イベント会場で行うFace to Face ファンドレイジング(街頭キャンペーン活動)をお任せします
<1日の流れ(参考例)>
09:30
駅改札口に現地集合
一緒に活動するメンバーも自宅から直行
▼
09:50
設営(活動準備)/朝礼
▼
10:00
街頭キャンペーン活動開始!
積極的に声をかけるところから始まります
足をとめて話に耳を傾けてくださる、おひとりおひとりの状況に合わせて、丁寧にお話します
案内するのは...
難民問題や継続支援の必要性を知っていただく『広報活動』
マンスリー支援プログラム「国連難民サポーター」への参加を案内して申込を受付する『ファンドレイジング(寄付)活動』
▼
12:30
交代でランチタイム
▼
15:30
交代で小休憩
▼
18:00
街頭キャンペーン活動終了!
撤収作業/夕礼
1日の実績集計・ふりかえり
スマホから各自の結果報告
▼
18:30
現地解散!
今日も1日お疲れさまでした!
それぞれが自宅に直帰するスタイルです
<研修・サポート体制>
入職後、2日間の座学研修。基本の「キ」からしっかり学びます。
そして。座学で学んだことを、キャンペーンリーダーと一緒に活動しながらOJT研修や1on1面談で相談にのってくれるので安心して仕事に取り組めます。
<この仕事の魅力>
「誰かのために何かしたい」「国際協力に携わりたい」と思っていても、即戦力となる経験や資格がなくて一歩踏み出せずにいる方。業種・職種未経験OK!働きかたは週3日/月12日、週4日/月16日、週5日/月22日の中から選べます。Wワーク(副業・複業)としてはじめるメンバーもいます。
将来的に青年海外協力隊や援助の現場(フィールド)、起業を目指している方。資金調達(ファンドレイジング)には様々な手法があります。そのなかでも、ご支援(寄付)くださる方と直接会って想いを受けとめ、援助の対象者とご支援(寄付)くださる方との架け橋になれる、そんな経験はきっと長いキャリアライフの中でかけがえのないひとときとなるでしょう。
<この仕事のやりがい>
厳しい避難生活の中に笑顔を届けるのは援助の現場(フィールド)に立つUNHCR職員ですが、その援助の現場を支えるのはファンドレイザーです。
街で支援(寄付)を呼びかけ、新たに「国連難民サポーター」に参加する方を増やせたとき、「今日、ここで、あなたと出逢えて良かった。ありがとう」というお声をいただくとき。地道な努力の積み重ねですが、心と心の触れ合いを大切にしながら「多くのひとを笑顔にする」やりがいを日々体感できます。
<この仕事の厳しさ>
街ゆく人に声をかける、当然ながら全員が興味を持ってくれるわけではありません。1人1人に声をかけても、見向きもされなかったり、断られてしまうのはよくあること。まずは、ひたむきに声をかけ続けること、上手く気持ちを切り替えたり、トライアンドエラーを繰り返しながら、仕事に臨むのは大変なこと。だからこそ、一緒に活動するひとりひとりが職場の雰囲気をつくっていこうと意識することが良い活動に繋がっていきます。
<この仕事はどこに繋がっていくか>
活動を通じてひとりでも多く「国連難民サポーター」に参加申込いただくことで救われる命があります。
だからこそ!
がんばった分は個人の成果給(インセンティブ)とチームボーナスのダブルで給与に反映されます。
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国連UNHCR協会について
国連UNHCR協会は、UNHCRの活動を支える日本公式支援窓口です。
UNHCRの活動資金は、各国政府からの任意の拠出金ならびに民間からの支援に支えられています。もっと広く民間から支えていこうという機運が世界的に高まり、アメリカ、オーストラリア、スペインに続き、日本では2000年10月に国連UNHCR協会を設立。
スイス・ジュネーブのUNHCR本部やUNHCR駐日事務所と連携して、広報ならびに難民支援の輪を広げるための活動を行なっている特定非営利活動法人(認定NPO法人)です。
私たちの使命 Our Mission
・UNHCR公式支援団体として、日本社会と難民や最前線で援助活動に従事する人々をつなぎます。
・難民および難民支援の国連および関係機関に向ける日本社会からの物心両面の貢献を、格段に高めます。
資金調達活動(寄付活動) Fundraising
難民援助活動の資金確保に取り組み、世界の人道支援に最大限貢献する。
コミュニケーション活動 Communications
日本社会における難民問題の認知と理解を拡大し、共感と連帯の輪を広げる。
私たちの行動原則 Our Values
・民族、宗教、思想、性別、国籍等の違いにかかわらず、人間の命と尊厳を大切にします。
・常に新しい支援の形や参加機会を創出し、成長と挑戦を続けます。
・寄せられたすべてのご支援に対して責任をもち、誠実に説明責任を果たします。
・様々な意見に耳を傾け、一人ひとりの思いを尊重します。
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テーマ | 国際協力・途上国支援 貧困問題 教育・こども |
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職種 | 資金調達・ファンドレイジング 営業 |
雇用形態 | 契約社員 |
組織形態 | NPO/NGO |
その他のキーワード | ソーシャルビジネス・NPO SDGs 副業 |
対象人材像 |
・チームメンバーと協力しあって働く
|
応募資格 |
5勤2休、4勤3休、3勤4休から選択
|
歓迎条件 |
対人職種(販売・接客、営業、教員・保育士・教諭、介護・福祉職)の経験、もしくは、「人と接するのが好き」「人を笑顔にしたい」気持ちをもっている方 |
新卒エントリー |
OK
|
未経験者エントリー |
OK
|
勤務地の住所 |
福岡県福岡市 |
勤務地の詳細 |
<所属オフィス>
<就業場所について>
活動範囲:
◇日々の活動は直行直帰
|
勤務形態 |
出社 |
勤務時間 |
<就業時間>
<就業形態>
<シフトサイクル>
|
給与 |
年収 2,323,200円〜3,600,000円 |
給与詳細 |
基本給+成果給(インセンティブ)
モデル収入(月収例)
週4日/月16日勤務の場合
週3日/月12日勤務の場合
モデル収入(年収)
勤怠〆日
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福利厚生 |
◇各種保険完備
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受動喫煙防止対策 |
喫煙可能区域での業務なし |
給与以外の報酬 |
◇時間外手当
|
休日・休暇 |
◇シフト制(5勤2休、4勤3休、3勤4休)
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職場の雰囲気 |
九州は少数精鋭のチームです。平均年齢42歳、男女比は男性5:5女性。30代・40代を中心としたメンバーで構成。お互いが切磋琢磨しながら、ひとりひとりはもちろんのこと、チームとともに成長していける職場環境にあります。 日本から届ける難民支援。私たちと一緒に難民支援の輪を広げていきませんか? |
選考プロセス |
応募
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その他 |
<契約更新について>
初回は1ヶ月契約でトライアル期間
勤続1年以内は3ヶ月ごと
勤続5年超は無期雇用へ転換(実績複数)
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ボランティアか、副業か、転職か、起業か...それは 自分の想いをカタチにするための手段に過ぎません。
ETIC.は、手段に捉われずに自分らしいキャリアを歩 むことを全力で応援するために、
働きながら次のチャレンジに向かうお試し機会や副業など、多様な機会を提供しています。
ソーシャルキャリアに関する情報・機会は、「ETIC. キャリアサービス」として統合的に、情報提供をしています。
ぜひ、今の自分にぴったりな機会・チャンスを得るためにご活用ください。